Patrick Nijhoff3 minutenDe harde strijd om de young professional......draait om de zachte kantHet is voor menige HR professional aanleiding voor de figuurlijke slapeloze nachten: hoe goede talenten binnen te halen en daarna te houden?
Patrick Nijhoff2 minutenYoung professionals gedijen niet per definitie als ‘witte raven’ ‘Impact’ hebben werkt alleen als de job aansluit bij de passies en competenties van de young professional. ‘Jobcrafting’ kan daarbij helpen.
Patrick Nijhoff4 minutenTalentmanagement: hoe bind je young finance profs aan je organisatieDat het wegzetten van een pingpongtafel alleen niet voldoende is om talenten binnen te halen en te houden, is voor de meesten wel duidelijk.
Patrick Nijhoff3 minutenGeen war for talent, maar aanwakkeren van talent08/06/2019 gepubliceerd in CM Magazine en op CM Web. Het is voor menig leidinggevende aanleiding voor slapeloze nachten: wat te doen om...