Rubik cube in spiegel.jpg
''Organisatieontwikkeling begint met
lef en de juiste inzichten''
Durf jij met jouw bedrijf in de spiegel te kijken?

U VERDIENT EEN BEDRIJF DAT FUTURE PROOF IS, DIE EEN STERKE ORGANISATIE HEEFT, WAAR MENSEN GRAAG WILLEN (BLIJVEN) WERKEN, WAAR FINANCE EEN BUSINESSPARTNER ROL VERVULT EN WAAR U HET POTENTIEEL ZIET OM UW (GROEI) AMBITIES WAAR TE MAKEN.

De wereld verandert en digitaliseert steeds sneller. Daarbij zorgen uitdagingen, zoals problemen in de supply-chain, het tekort op de arbeidsmark en inflatie, voor slapeloze nachten voor menig directeur en manager. Om future proof te zijn, moet bedrijven alerter zijn dan ooit en actie ondernemen om relevant te zijn en te blijven.

Dat vergt veel van de organisatie, 
of je nu wilt groeien of in de overlevingsmodus zit. Een sterke en wendbare organisatie is daarbij onmisbaar. 


Daarbij is het belangrijk om een 360° visie te hebben op zaken doen en organiseren, en om een gezonde dosis lef te hebben. Lef om in de spiegel te kijken, om ambitieuze doelen stellen, om de organisatie en het eigen functioneren van een afstandje te bekijken, om te luisteren naar de verhalen van medewerkers, klanten, leveranciers en andere stakeholders, en om concreet over te gaan tot doelgerichte acties. 

Organisatieontwikkelaar die bedrijven een eerlijke spiegel voorhoudt en die de organisatie versterkt!

Ik help uw bedrijf met het versterken van de organisatie, door de juiste inzichten te laten zien, door uw management te versterken, door uw aantrekkelijkheid op de arbeidsmarkt te vergroten, door uw financiële organisatie te verbeteren, en door draagkracht te creëren voor deze organisatieontwikkelingen.

Start vandaag nog met het FUTURE PROOF maken van uw bedrijf.

Patrick Nijhoff
oprichter Future Factors

FotografieIngeborgvanBruggen-6506.jpg
 
Future Factors | Inzicht & Management

Future Proof Organisatie 

- een sterke organisatie -

Komt de groei van uw bedrijf niet van de grond? Groeit uw bedrijf harder dan de organisatie kan bij houden? Loopt het in uw organisatie gewoon niet meer zo lekker of staan de neuzen niet meer dezelfde kant op? Wordt er gesproken van ''wij'' en ''zij''? 

Ik kan u daarbij helpen. Nieuwsgierig hoe ik dat doe? Lees snel verder.

AdobeStock_190983657_edited.jpg

Future Proof HRM

- een aantrekkelijke werkgever - 

Kunt u niet aan goed personeel komen? Vraagt u zich af hoe u uw personeel kunt blijven boeien en binden? Wilt u team- en individuele ontwikkeling beter op de kaart zetten? Wilt u een sterk employer brand wegzetten? Wilt u uw talentmanagement versterken?

Ik kan u daarbij helpen. Nieuwsgierig hoe ik dat doe? Lees snel verder. 

Visit www.mayofi_edited.jpg

Future Proof Finance

- finance als businesspartner - 

Heeft u het gevoel dat uw financiële organisatie niet voldoende is meegegroeid met uw bedrijf? Wilt u dat finance meer een businesspartner rol inneemt? Spreekt uw finance team onvoldoende de taal van de business of kan uw organisatie wel wat meer financiële kennis gebruiken?

Ik kan u daarbij helpen. Nieuwsgierig hoe ik dat doe? Lees snel verder.

FotografieIngeborgvanBruggen-6528.jpg

AANPAK 

De aanpak bestaat meestal uit de volgende vijf stappen.

 

Eerst worden uw (groei)ambities en/of uitdagingen bepaald. Daarna maken we (360°) analyse. Want als je ergens naar toe wilt, is het cruciaal om te weten waar je nu staat. Op basis van de verkregen inzichten wordt er samen een groei- en actieplan opgesteld, die wordt opgevolgd door echte acties en in alle lagen van uw bedrijf. Soms tot aan elke individuele medewerker. Uiteindelijk gaat het om de resultaten, dat uw (groei)ambities en doelen gehaald worden. Ook de resultaten worden meetbaar gemaakt. Ik werk daarbij met het unieke door mij ontwikkelde Future Proof 360 Model

Wilt u meer weten over wat ik voor u en uw bedrijf kan betekenen en mijn unieke werkwijze?

Future Factors | Aanpak

 WAT KLANTEN ZEGGEN 

Ik ken Patrick Nijhoff al ruim 20 jaar. We hebben wereldwijd samen een aantal mooie bedrijven opgebouwd en sommige ook weer verkocht. We hebben goede tijden meegemaakt en ook minder goede. Maar ook dat hoort bij het ondernemerschap. Momenteel is Patrick commissaris bij een van mijn bedrijven. Patrick is zowel bedrijfskundig als financieel erg sterk en heeft  verrassend veel commercieel inzicht. Een eerlijke vent en een van de weinige personen die ik mijn portemonnee toevertrouw.

foto%20Fred_edited.png

 Fred Bergwerff

Algemeen directeur van The Green Coconut Company / Salutlabs